کارشناس پلانگذاری ریاست جندر

عنوان وظیفه     : کارشناس پلانگذاری

وزارت/اداره    : اداره عالی لوی څارنوالی

بخش              : ریاست جندر

بست              : 4

تعداد              : 1

موقعیت           : کابل)اداره عالی لوی څارنوالی)

گزارش دهی به : رئیس جندر.

گزارش گیری از: ندارد

کود               : 51-90-56-400

...................................................................................................................................................... 

هدف(خلاصه)وظایف:برنامه ریزی و عمومی سازی جندر با درنظر داشت جوانب پالیس ها، مقرره ها، برنامه ها و پزوژه های لوی حارنوالی .

......................................................................................................................................................

مسؤلیت ها و صلاحیت های وظیفوی:

1-            طرح پلان به منظور تطبیق اهداف و پروگرام های برابری جندر.

2-            ارائیه مشوره در طرح ریزی پلان عملی جندر برای لوی حارنوالی.

3-            برنامه ریزی تطبیق درست پالیسی برابری جندر برای اداره لوی حارنوالی.

4-            اتخاذ تصمیم در امر تحقق اهداف و پروگرام های تطبیق پالیسی های برابری جندر مربوط.

5-            مرور پالیسی ها، قوانین و مقرره های وزارت از نظر جندر و ارائیه مشوره های لازم در رابطه به برابری جندر.

6-            اطمینان از تطبیق پالیسی برابری جندر در ریاست های لوی حارنوالی.

7-            مسول تنظیم پروگزام های انکشاف ظرفیت سازی برای کارکنان اداره با درنظر داشت برابری جندر.

8-            ارائیه گزارش در رابطه به پیشرفت اجراات پالیسی برابری جندر به اداره لوی حارنوالی.

9-            اجرای سایر وظایف سپرده شده از طرف مدیر عمومی جندر در مطابقت با قانون.

10-         اجرای سایر وظایف مرتبط به وظیفه بر حسب هدایات آمرین ذیصلاح مطابق قوانین، مقررات، و اهداف اداره.

..............................................................................................................................................

تحصیلات,تجارب و مهارت های لازم:

حد اقل درجه تحصیل:

 1 مقتضیات حداقل برای این بست، در ماده (7)و (8) قانون کارکنان خدمات ملکی، ذکر گردیده است.

حداقل بکوریا و به لیسانس علوم انسانی و درجات بالاتر از لیسانس در رشته های ذکر شده ارجیت داده میشود.

تجارب لازمه ( نوع و مدت زمان تجربه)

حداقل یک سال تجربه کاری مرتبط به وظیفه

مهارت های دیگر( کورس های کوتاه مدت، آموزش داخل خدمت و غیره...)

برنامه های مدیریت کمپیوتر (ورد، اکسل)، لیسانس انگلیسی (اشنایی)

برنامه های مدیریت، پلانگذاری.

Documents